관악구 2026년 ‘노인일자리 및 사회활동 지원사업’ 참여자 모집 안내(사진=프레스큐)
[프레스큐=공경진 기자] 초고령사회 진입을 앞두고 지방자치단체의 노인정책이 ‘보조’에서 ‘참여’ 중심으로 전환되고 있다.
관악구가 대규모 예산을 투입해 어르신 일자리 사업을 대폭 확대하며, 노후 소득과 사회참여를 동시에 잡는 정책에 속도를 내고 있다.
관악구는 2026년 ‘노인일자리 및 사회활동 지원사업’에 총 213억 원의 예산을 투입해, 참여자 5,036명을 모집한다고 밝혔다. 이는 지난해보다 397명 늘어난 규모로, 관악구 역대 최대 수준이다.
관악구 어르신 일자리 참여자 활동 모습(관악시니어클럽-초등학교 급식도우미)
이번 사업은 단순 일자리 제공을 넘어 어르신의 경험과 역량을 적극 활용하는 방향으로 설계됐다. 관악구는 참여자의 지속성과 만족도를 높이기 위해 사업 구조를 전면 재정비하고, 실질적인 사회 기여가 가능한 분야를 중심으로 일자리를 확충했다.
특히 2026년에는 발달장애인 활동 매니저, 황톳길 지킴이, 건강 돌봄 이웃 등 5개 신규사업이 포함됐다. 이를 통해 관악구는 ▲노인공익활동사업 ▲노인역량활용사업 ▲공동체사업단 ▲취업 지원 등 4개 유형, 총 75개 사업을 운영하며 어르신 참여 선택 폭을 크게 넓혔다.
사업 유형별 참여 대상도 명확히 구분했다. 노인공익활동사업은 65세 이상 기초연금수급자 및 직역연금수급자를 대상으로 하며, 노인역량활용사업은 65세 이상(일부 사업은 60세 이상), 공동체사업단과 취업지원은 60세 이상 어르신이 참여할 수 있다. 다만 생계급여 수급자, 정부·지자체 일자리 중복 참여자, 건강보험 직장가입자 등은 참여 대상에서 제외된다.
모집은 충원 시까지 진행되며, 참여를 희망하는 어르신은 대한노인회 관악구지회 등 11개 수행기관을 방문해 신청할 수 있다.
관악구는 사업 수행기관과의 간담회, 일자리 평가회 등을 통해 참여자 적합성을 지속적으로 점검하며, 양질의 일자리 발굴에도 힘을 쏟고 있다.
박준희 구청장은 “어르신 일자리 사업은 단순한 소득 보전을 넘어, 어르신들이 보람과 활력을 느끼며 사회와 연결되는 중요한 복지 정책”이라며 “앞으로도 어르신들의 경험과 역량을 살릴 수 있는 일자리를 지속적으로 확대해 나가겠다”고 밝혔다.
관악구의 이번 정책은 노인일자리를 ‘복지의 말단’이 아닌 ‘도시 운영의 한 축’으로 끌어올렸다는 점에서 의미가 크다.
초고령사회에 대응하는 지방정부의 역할이 점차 구체화되는 가운데, 관악구 모델이 다른 자치구로 확산될 수 있을지 주목된다.